Konflikthåndtering 
Konflikthåndtering er et af de meget vigtige områder, når det drejer sig om kompetencer i forhold til sin jobsituation, uanset om man er medarbejder eller leder i en virksomhed. Konflikter er uundgåelige, og at kunne håndtere og løse konflikter er vigtigt, men det kræver, at man har den nødvendige viden, de rette værktøjer og indsigter, til at kunne varetage dette. Har man ikke det, kan en konflikt i stedet for at ende konstruktivt gå hen og blive destruktiv med en masse negative konsekvenser til følge: Dårlig trivsel og arbejdsmiljø, ringe præstationsniveau, masser af stress og stressrelateret sygefravær og i sidste ende nedgang i produktion og manglende resultater. Det bliver flere og flere virksomheder klar over, specielt i en tid med recession, hvor man er interesseret i at gøre alt for at forsvare sin position på markedet. Dette betyder, at konflikthåndtering ofte bliver en del af de kompetencer medarbejdere og ledere skal opnå, når det drejer sig om hhv. medarbejder- og lederudvikling. Hos Competenze Care beskæftiger vi os med coaching, og vi sammensætter mange forløb, hvor blandt andet konflikthåndtering er en del af det. Konfliktløsning og konflikthåndtering sker for det meste udfra ens egne forudsætninger, og de rammer man fungerer indenfor. Det er derfor nødvendigt at tilegne sig noget viden om, hvordan mekanismer i konflikter fungerer, og hvilke værktøjer man skal bruge for at skabe løsninger i stedet for at stå med uafsluttede konflikter. Kompetencetræning handler om at tilegne sig ny viden og nye værktøjer, som nemt kan omsættes i praksis i virksomheden. Derudover handler det også om, hvordan den enkelte kan styrkes og støttes til at kunne bruge værktøjerne i forhold til egne styrker og udfordringer. Det er et udviklingsforløb, der består af moduler og individuel coaching, og disse forløb kan sammensættes, så de passer til både deltagernes og virksomhedens specifikke kultur og behov. Vore coaches er erfarne og engagerede erhvervsfolk, der alle har spidskompetencer indenfor blandt andet coaching, ledelse, kommunikation, formidling og salg, og de er topmotiverede til at yde den absolut bedste indsats. Med alt dette i bagagen kan de skabe de bedst mulige resultater i et tæt samarbejde med vore deltagere. |
RING allerede nu på 4814 2221
eller udfyld kontaktformularen, så vender vi tilbage hurtigt.
