Strategiprocesser 
Strategiprocesser skal være visionære, innovative, men man skel hele tiden have fokus på sin virksomhed, så man ikke skyder forbi. Det er klart, at strategiprocesser skal indeholde kreativitet, nytænkning og perspektiver for den fremtidige udvikling, men man skal hele tiden huske på at man skal have medarbejderne og lederne med, så de deltager proaktivt i at implementere nye tiltag, nye strategier i deres arbejds- og forretningsgange. Det nytter ikke, at nytænkning og vision mangler opbakning og engagement fra de vigtige medspillere i en virksomhed, for så bliver strategiprocesserne kun teoretiske luftkasteller, og ikke de praktiske redskaber, som er meningen med dem. For strategiprocesser er kompetencer som skal udvikles og implementeres i den helt almindelige arbejdsdag. Hos Competenze Care hjælper vi virksomheder med at udvikle og implementere strategiprocesser med mening. Når strategien giver mening, slår det direkte igennem på bundlinjen. Det kan altså betale sig at fokusere på, hvordan strategien kan give mening i organisationen. Det er særlig vigtigt at skabe balance mellem det nye, der introduceres for medarbejderne i forhold til, hvor meget af det nye, der reelt set bliver indarbejdet som nye rutiner. Når den nye strategi trække organisationen i en ny retning – og væk fra eksisterende kompetencer – er det særlig vigtigt at ”bygge bro” mellem det, som hidtil har gjort medarbejderne til en succes og det, de skal være de bedste til i fremtiden. Vi sammensætter altid vore ydelser med udgangspunkt i virksomhedens særlige kultur og behov. Teamcoaching er den perfekte ramme, når nye strategier skal søsættes og den ”brændende platform” udformes. Derefter skal strategien kommunikeres ud og her kan kompetencetræning af relevante nye kompetencer, som nemt kan omsættes i dagligdagen, være en god investering under en strategiproces. Det handler også om, hvordan den enkelte kan styrkes og støttes i at bruge disse værktøjer i forhold til egne styrker og udfordringer. Det er et udviklingsforløb, der består af moduler og individuel coaching. Den individuelle coaching sikrer efter hvert modul, at hver enkel deltager har fokus på sine udviklingsområder, så værktøjerne, den tillærte viden kan implementeres i hverdagen. Det gør vi ved hjælp af vor viden og store erfaring indenfor BusinessCoaching og forandringsprocesser. Vi kan gøre dig og din virksomhed endnu bedre til at formidle og implementere jeres nye strategi. |
RING allerede nu på 4814 2221
eller udfyld kontaktformularen, så vender vi tilbage hurtigt.
